Опыт работы: от 1 до 3 лет. 1. Знание методов анализа состояния нормирования труда, качества норм. 2. Знание методов изучения и проектирования трудовых процессов, использования рабочего времени.
Опыт работы: до 1 года. Ищем целеустремленного, стрессоустойчивого, ответственного сотрудника на данную должность. Опыт работы приветствуется!
Опыт работы: от 1 года. Мы команда ИТ-ритейлера Самокат. Мы объединяем наш опыт и лидерство сегодня, создавая лучший ИТ-ритейл сервис в магазинах Мы умеем доставлять продукты за 15 минут после заказа ...
Опыт работы: от 3 до 5 лет. Знание и применение трудового законодательства и нормативных правовых актов Р. Ф.; кадровое делопроизводство в полном объеме; отличное владение навыками работы в 1С ...
Опыт работы: без опыта.
Опыт работы: от 1 года. Мы команда ИТ-ритейлера Самокат. Мы объединяем наш опыт и лидерство сегодня, создавая лучший ИТ-ритейл сервис в магазинах Мы умеем доставлять продукты за 15 минут после заказа ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование, Коммуникабельность аналитическое мышление организованность, исполнительность. Умение работать в режиме многозадачности. Высокий уровень ответственности ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы в массовом подборе обязателен; Опыт работы в аутсорсинговых компаниях приветствуется; Умение анализировать работу; Уверенный пользователь ПК (MC Office); ...
Опыт работы: от 1 года. ООО "Трест-РосСЭМ" приглашает на работу Главного специалиста по компенсациям и льготам с местом работы в Курском филиале (г. Курчатов) Обязанности: формирование ...
Опыт работы: до 1 года. Полная занятость - готовность к работе на телефоне - проактивность
Опыт работы: от 3 до 5 лет.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование успешный опыт в сфере управления персоналом самостоятельность знание методик подбора и оценки персонала знание ТК РФ
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Обеспечивает подбор и найм персонала соответствующей квалификации Занимается кадровым делопроизводством в полном объеме, ВУС Требования: знание 1С ЗУП 8,3 ...
Обязанности: Что нужно делать: Заниматься подбором персонала для производственных предприятий в Москве и Московской области и Санкт-Петербург(Ленинградской области); Предоставление отчетности.
Опыт работы: без опыта.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Образование в соответствии с профессиональным стандартом
Обязанности: подбор персонала согласно заявки проведение первичного интервью Условия: оформление по договору ГПХ; свободный график работы; возможность работать в свободное время и совмещение с ...
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Поиск и подбор персонала (массовый подбор); Создание и обработка входящего потока звонков и приглашение соискателей в офис компании; массовый подбор персонала для ...
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: - поддержание бесперебойной работы магазина в соответствии с принятыми стандартами Компании; - организация и непосредственное участие во всех процессах ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет.
